Sindicatos de todo o país convocam bancárias e bancários, sindicalizados ou não, para que deliberem, em Assembleias, sobre a proposta da Fenaban (Federação Nacional dos Bancos) para a renovação da CCT (Convenção Coletiva de Trabalho).

As Assembleias serão realizadas a partir das 19h desta quinta-feira (3) e seguirão até às 19h de sexta-feira (4/09). A votação das propostas será precedida de Plenária organizada pela Fetec-CUT/PR, às 18h desta quinta-feira (3), para debater e explicar os avanços conquistados pela categoria.

Participe da Plenária pela plataforma Zoom acessando o link https://us02web.zoom.us/j/84112859428

A Assembleia para votação das propostas estará aberta das 19h desta quinta-feira (3) até às 19h de sexta (4), com acesso pelo link https://bancarios.votabem.com.br

A orientação dos Sindicatos dos Vida Bancária, assim como da Contraf-CUT e da Fetec-CUT/PR é para que a categoria vote SIM em todos os pontos de pauta.

Ultratividade

Diante do cenário da falta de segurança da ultratividade (garantia da validade de um acordo coletivo de trabalho, além da sua vigência, até a assinatura da sua renovação - direito esse retirado na Reforma Trabalhista de 2017), a maioria do Comando Nacional orienta pela aprovação da proposta da CCT/Fenaban.

"Quem decide sobre a aprovação das propostas apresentadas na CCT da Fenaban e ACTs da Caixa e do Banco do Brasil são as trabalhadoras e os trabalhadores. Foi assim, democraticamente, que avançamos, ao longo de anos, nos direitos da categoria. E é assim que continuaremos conquistando. Por isso é importante a participação de todos e todas", destaca Juvandia Moreira, coordenadora do Comando Nacional e presidenta da Contraf-CUT.

O que estará em deliberação sobre a CCT:

CLÁUSULAS ECONÔMICAS

2026 e 2027 - Aumento real: INPC +0,6
Esse aumento será aplicado nos dois anos de vigência da CCT nos salários e em todas as remunerações, como PLR, vales alimentação e refeição, pisos, auxílios e etc.

CLÁUSULAS SOCIAIS

Saúde mental - Participação dos sindicatos no Programa de Gerenciamento de Riscos Psicossociais, da nova NR-1(Norma Regulamentadora nº 1), com objetivo de reduzir o adoecimento mental na categoria.

Combate ao assédio - O banco disponibilizará o canal de combate ao assédio moral e sexual (conquistado na Campanha Nacional de 2024) para receber também denúncias sobre atos praticados por clientes contra os funcionários.

Monitoramento digital - Transparência e limites à vigilância a partir de ferramentas de monitoramento digital no trabalho, direito a feedback, com o objetivo de estabelecer gestão ética e humanizada da tecnologia, para proteção aos bancários.

Direito à desconexão - Para que bancários e bancárias tenham seu tempo fora da jornada de trabalho respeitado, por exemplo, não sendo obrigados a atender ou responder mensagens fora da jornada de trabalho, seja para clientes, seja para gestores.

Programa de indenização, qualificação e recolocação -
Para trabalhadores de bancos privados demitidos em razão do fechamento de agências:

Contratação de consultoria internacional que irá elaborar planos para cada trabalhador, com diagnósticos, entrevistas e planos de qualificação individualizados, para recolocação no mercado de trabalho.

Os trabalhadores terão ainda acesso a uma plataforma de cursos para qualificação, sendo cadastrados em um banco de talentos, com empresas de todo o Brasil. Assim, a consultoria irá conectar trabalhadores a empresas, conforme as suas competências.

A segunda medida é o aumento da indenização adicional além do já previsto na CCT, conforme tabela abaixo.

Proteção da unidade nacional - Além de avanços nas cláusulas econômicas e sociais, a categoria protegeu todos os direitos até aqui conquistados na CCT, que tem 85% de suas cláusulas com direitos superiores ou sequer previstos em Lei.

Bancários da Caixa e do BB deliberarão ACT específicos

Ao deliberarem sobre os respectivos ACTs (Acordos Coletivos de Trabalho), os trabalhadores do BB e da Caixa estarão deliberando sobre o CCT (acordo geral). Isso porque os ACTs abrangem a CCT, no entanto, possuem cláusulas que não estão na convenção geral. Em outras palavras, ao deliberarem sobre os ACTs, os trabalhadores de bancos públicos deliberarão sobre a CCT, exceto em algumas cláusulas, específicas de cada acordo coletivo.

Clique aqui para saber o que estará em deliberação sobre o ACT da Caixa.
E aqui para sobre o que está em deliberação no ACT do Banco do Brasil.

Fonte: Contraf-CUT