Os funcionários e funcionárias do Santander têm prazo até o dia 10 de janeiro para fazer inscrições no programa de bolsas de estudos. Pelas regras divulgadas pelo banco no dia 9 de dezembro, quem quiser receber o auxílio-­educação para graduação e pós receberá 50% do valor da mensalidade, limitado a R$ 571,00 por mês.

Para se inscrever na graduação, os funcionários devem ter, no mínimo, quatro meses de banco e estar na primeira graduação de um curso reconhecido pelo MEC (Ministério da Educação e Cultura), com pelo menos dois anos de duração. Para a pós-­graduação é necessário ter, no mínimo, um ano de contrato com o Santander, com a graduação concluída há pelo menos dois anos.

A bolsa, nesses casos, é válida para a primeira pós­-graduação Lato­sensu em um curso voltado para a atuação no banco. Além disso, o bancário que quiser concorrer à bolsa, não pode ter recebido do banco outro patrocínio educacional de graduação ou pós nos últimos dois anos. E o curso deve ser reconhecido pelo MEC, com no mínimo 360 horas/­aula.

“Com a renovação conseguimos melhorar os direitos referentes às bolsas de estudos, com reajuste nos valores a serem ressarcidos pelo banco. É mais um estímulo para aqueles que querem ampliar seus conhecimentos e crescer profissionalmente”, salienta Acácio dos Santos, diretor do Sindicato de Londrina, diretor Regional da Afubesp e representante do Vida Bancária na COE (Comissão de Organização dos Empregados) do Santander.

Conforme estabelece o Acordo Aditivo, são 2.500 bolsas, sendo 2 mil para graduação e 500 para pós, mas as que não forem utilizadas na graduação poderão ser usadas na pós e vice­versa.

Como requerer a bolsa de estudos

As inscrições poderão ser feitas pela Intranet > As Pessoas > Portal RH > Benefícios > Reembolso > Solicitar Reembolso > Bolsa Graduação ou Bolsa Pós­Graduação > Solicitar Bolsa.

Os bancários e bancárias inscritos receberão e-­mail do RH até o dia 10 de fevereiro de 2017, informando se a bolsa foi aprovada e como proceder para a entrega da documentação.

Desempate

Se o número de solicitações for maior do que o de bolsas disponíveis, serão aplicados os seguintes critérios de desempate, necessariamente nesta ordem: menor salário, maior tempo de empresa, maior número de dependentes, maior tempo de formado na graduação (para pós). O Santander informa que o trabalhador deve manter o cadastro no Portal RH atualizado (Intranet > As Pessoas > Portal RH > Autoatendimento > Atualize seus dados > Atualize seus dados pessoais)

Fonte: Sindicato de São Paulo