Nesta semana terá rodada de negociação com a Fenaban e também as específicas com as direções do Banco do Brasil e Caixa Econômica Federal.

A reunião será com a direção do BB nesta segunda-feira (31/08), para tratar de segurança, igualdade de oportunidades e isonomia. Essa será a terceira reunião: as primeiras foram sobre emprego, condições de trabalho e saúde.

Nos dias 2 e 3 de setembro, o Comando Nacional dos Bancários estará reunido com a Fenaban para debater as reivindicações relativas a saúde, segurança e condições de trabalho. Já houve uma primeira negociação com a Fenaban sobre o tema emprego.

Dentre as principais reivindicações da categoria sobre o eixo temático desta semana estão o fim das metas abusivas, do assédio moral, alteração na redação da cláusula da CCT (Convenção Coletiva de Trabalho) de forma que o programa de reabilitação profissional seja realmente respeitado, além da extensão integral de direitos para os afastados.

As principais reivindicações sobre segurança são: a abertura e o fechamento remoto das agências, instalação de biombos nos caixas, melhor atendimento a bancários e demais vítimas de assalto, fim da revista de funcionários e extinção das tarifas para transferências de dinheiro via DOC e TED com o objetivo de combater o crime conhecido como saidinha de banco.

A segunda mesa específica com a Caixa Econômica será no dia 4 de setembro e vai abordar questões referentes ao Saúde Caixa, Funcef e aposentados. A primeira rodada específica foi sobre saúde e segurança bancária.

Sobre o convênio médico, a reivindicação é a utilização do resultado anual com aporte da Caixa (70%) para melhorias no plano; segregação operacional contábil e financeira dos recursos, com a criação de um fundo que os remunere; contratação de assessoria especializada para acompanhar o Saúde Caixa na Gipes e na Gesap; revisão geral tanto em relação às coberturas quanto aos limites de procedimentos; mudança do caráter do Conselho de Usuários de consultivo para deliberativo.

Já para a Funcef, exige-se o reconhecimento do CTVA como verba salarial para fins de aporte aos que permaneceram no REG/Replan não saldado e aos que o saldaram, e fim do voto de Minerva.

“O processo negocial desta semana envolve a mesa geral com a Fenaban e as específicas com BB e Caixa. Precisamos reforçar nossa mobilização para demonstrar que queremos melhores condições de trabalho, mais segurança e o fim do assédio moral”, ressalta Wanderley Crivellari, coordenador da Regional Vida Bancária.

“Trabalhar sem adoecer é um direito essencial para os bancários e bancárias de todos os bancos. ”, complementa Wanderley.

CALENDÁRIO DE NEGOCIAÇÃO